Almanya’da 2025 yılı boyunca gerçekleştirilen denetimler, milyonlarca çalışanın yasal asgari ücretten mahrum kalabileceğine işaret etti. Gümrük idaresine bağlı kayıt dışı istihdamla mücadele birimi, ülke genelinde 25 bin 765 işvereni kontrol etti ve binlerce vakada yasal ihlal şüphesi tespit edildi.
Denetimlerin dörtte birinde ihlal şüphesi
Almanya Federal Maliye Bakanlığı’nın, Sol Parti’nin soru önergesine verdiği yanıta göre 6 bin 121 vakada Asgari Ücret Yasası’na aykırılık şüphesiyle işlem başlatıldı. Sol Parti Milletvekili Cem İnce, ortalama olarak her dört denetimden birinde ihlal tespit edildiğini belirtti.
En fazla ihlal otel ve restoranlarda
Bakanlık verileri, ihlallerin en yoğun görüldüğü alanın otel ve restoran sektörü olduğunu ortaya koydu. Yaklaşık 2 bin 500 dosya bu sektörü kapsarken; nakliye ve inşaat şirketleri ile kuaför ve güzellik salonlarında da 500’ün üzerinde işlem başlatıldı.
Taksi işletmeleri, içecek satış noktaları ve özel güvenlik hizmetleri de denetimlerde sıkça ihlal tespit edilen diğer alanlar arasında yer aldı.
4,8 milyon çalışan zamdan etkilendi
Almanya’da asgari ücret 1 Ocak itibarıyla 12,82 avrodan 13,90 avroya yükseltildi. Federal İstatistik Dairesi verilerine göre bu artıştan yaklaşık 4,8 milyon çalışan etkilendi.
Buna karşın, yapılan denetimlerin asgari ücretle çalışan işletmelerin yalnızca küçük bir bölümünü kapsadığı ve gerçek ihlal sayısının daha yüksek olabileceği ifade ediliyor.
“2,5 milyon kişi asgari ücretten mahrum”
Cem İnce, Asgari Ücret Komisyonu raporuna dayanan anket sonuçlarına dikkat çekerek 2,5 milyona kadar kişinin yasal asgari ücretin altında gelir elde ettiğinin tahmin edildiğini söyledi. İnce, denetimlerin artırılması ve kayıt dışı istihdamla mücadele birimlerinde yeterli personel görevlendirilmesi gerektiğini vurguladı.
İhlaller hangi yöntemlerle yapılıyor?
Asgari Ücret Yasası’na aykırılıklar; çalışma saatlerinin kaydedilmemesi ya da eksik gösterilmesi, ücretsiz fazla mesaiye zorlama ve iş yükünün ödenen sürede tamamlanamayacak kadar yüksek tutulması gibi yöntemlerle gerçekleşiyor.
Bazı işverenlerin iş kıyafeti veya ekipman giderlerini maaştan keserek fiili ücreti düşürdüğü belirtilirken, sahte serbest çalışma modeliyle çalışanların işçi statüsü dışında gösterilerek asgari ücret yükümlülüğünden kaçınıldığı da ifade ediliyor.
Veriler, asgari ücretin yalnızca kâğıt üzerinde kalmaması için etkin ve yaygın denetimin hayati önem taşıdığını bir kez daha ortaya koyuyor.
YASAL UYARI: Haber, fotoğraf ve videolarımızı link vermeden kullananlar hakkında hukuki süreç başlatılacaktır. ©ufuk.nl UMG (Ufuk Media Grubu)
