Hollanda'da Haziran ayında hastalık nedeniyle işe devamsızlık oranı son 20 yılın en yüksek seviyesine ulaştı. İş sağlığı hizmeti sunan HumanCapitalCare ve ArboNed'in yayımladığı yeni verilere göre, hastalık izin oranı yüzde 4,8 olarak kaydedildi. Artışın en önemli nedeninin uzun süreli iş göremezlik vakaları ve stres kaynaklı sağlık sorunları olduğu belirtilirken, sıcak hava dalgasının ise bu tablo üzerinde kayda değer bir etkisinin bulunmadığı ifade edildi.
HABER: Murat Yakar
Hastalık izinlerinde dikkat çeken artış yaşandı
Uzmanlar, Haziran ayında hastalık izinlerinde belirli bir artış yaşanmasının olağan bir durum olduğunu belirtse de, bu yıl kaydedilen yükselişin önceki yıllara kıyasla daha belirgin olduğuna dikkat çekiyor. HumanCapitalCare ve ArboNed'e göre, Hollanda'da hastalık nedeniyle işe devamsızlık oranları uzun süredir yükseliş eğiliminde. Özellikle 25 ile 45 yaş arasındaki çalışanlar arasında yeni hastalık bildirimlerinin artması dikkat çekiyor.
Temmuz 2025 ile Haziran 2026 döneminde ortalama hastalık izin oranı yüzde 4,9 olarak hesaplandı. Bu oran, önceki yıllara göre bir miktar yüksek seyretse de, toplam hastalık bildirimi sayısında önemli bir değişiklik yaşanmadı.
Uzun süreli iş göremezlik vakaları artıyor
Verilere göre, hastalık izinlerindeki yükselişin temel nedeni çalışanların daha uzun süre iş göremez durumda kalması olarak öne çıkıyor. Uzmanlar, hastalık bildirimi sayısının büyük ölçüde sabit kalmasına rağmen devamsızlık oranlarının yükselmesinin, çalışanların işe dönüş sürelerinin uzadığına işaret ettiğini belirtiyor. HumanCapitalCare uzmanlarından Homeijer, "Bu durum, yüksek hastalık izin oranlarının esas olarak çalışanların daha uzun süre işten uzak kalmasından kaynaklandığını gösteriyor." değerlendirmesinde bulundu.
En fazla 25-45 yaş arası çalışanlar etkileniyor
Araştırmaya göre, hastalık nedeniyle işe devamsızlık oranındaki artış özellikle 25 ile 45 yaş arasındaki çalışanlarda daha belirgin şekilde görülüyor. Uzmanlar, bu yaş grubunun yakından takip edilmesi gerektiğini vurguluyor. Özellikle stres kaynaklı şikâyetlerin söz konusu yaş grubunda daha sık görüldüğü belirtilirken, bu tür sağlık sorunlarının uzun süreli iş göremezliğe dönüşme riskinin de daha yüksek olduğu ifade ediliyor. İş yoğunluğu, iş ve özel yaşam dengesi ile yeterli dinlenme imkânlarının sağlanmasının, uzun süreli hastalık izinlerinin önlenmesinde önemli rol oynadığına dikkat çekiliyor.
Sıcak hava dalgasıyla bağlantı bulunamadı
Haziran ayında Hollanda genelinde etkili olan sıcak hava dalgasına rağmen, hastalık izinlerindeki artış ile hava sıcaklıkları arasında doğrudan bir bağlantı tespit edilmedi. Ayrıca Hollanda Millî Futbol Takımı'nın FIFA Kulüpler Dünya Kupası kapsamındaki karşılaşmalarının da hastalık izin oranlarında olağan dışı bir değişikliğe neden olmadığı bildirildi. Gece yarısı oynanan maçlar sonrasında dahi dikkat çekici bir artış yaşanmadığı kaydedildi. Uzmanlar, mevcut verilerin hastalık izinlerindeki yükselişin geçici faktörlerden ziyade, uzun süreli sağlık sorunları ve özellikle stres kaynaklı rahatsızlıklarla ilişkili yapısal bir eğilimin parçası olduğunu ortaya koyduğunu belirtiyor.
İş sağlığı kuruluşları, işverenlere çalışanların iş yükü, psikolojik iyi oluşu ve dinlenme süreçleri konusunda erken dönemde destekleyici adımlar atmaları çağrısında bulunuyor. Bu yaklaşımın, özellikle uzun süreli iş göremezlik vakalarının önlenmesinde önemli katkı sağlayabileceği ifade ediliyor.
YASAL UYARI: Haber, fotoğraf ve videolarımızı link vermeden kullananlar hakkında hukuki süreç başlatılacaktır. ©ufuk.nl UMG (Ufuk Media Grubu)
