Hollanda’da iş gücü piyasasındaki sıkı durum 2026 yılının ikinci çeyreğinde yeniden hafif şekilde arttı. Hollanda İstatistik Kurumu’nun (CBS) açıkladığı verilere göre, her 100 işsize karşılık 95 açık iş pozisyonu bulunuyor. Bu oran bir önceki çeyrekte 91 seviyesindeydi.
HABER: Mesut Kapar
Ancak iş gücü piyasasındaki bu sıkılaşma, işverenlerin daha fazla çalışan aramasından kaynaklanmadı. Aksine açık iş sayısı azaldı. Buna rağmen işsiz sayısındaki düşüş daha fazla olduğu için işverenlerin personel bulması zorlaşmaya devam etti.
Açık iş pozisyonları 375 bine geriledi
CBS verilerine göre Hollanda’da açık iş sayısı ikinci çeyrekte 3 bin azalarak 375 bine düştü. Aynı dönemde işsiz sayısı ise 17 bin kişi azalarak 396 bine geriledi. Böylece işsiz başına düşen açık pozisyon sayısı yükseldi. İş ilanlarının toplam iş sayısına oranında da küçük bir artış yaşandı. Her bin iş başına düşen açık pozisyon sayısı 41’den 42’ye çıktı. CBS, bu gelişmelerin iş gücü piyasasında yeniden bir baskı oluştuğunu gösterdiğini ancak tek bir çeyrekteki değişimin henüz büyük bir dönüşüm anlamına gelmediğini belirtti.
Hollanda’da iş gücü sıkılığı, 2022 yılında görülen en yüksek seviyenin ise hâlâ oldukça altında bulunuyor. O dönemde her 100 işsize karşılık 142 açık iş pozisyonu vardı.
İstihdamda 8 bin kişilik düşüş yaşandı
İş gücü piyasasında açık pozisyon sorunu devam ederken toplam iş sayısında gerileme görüldü. Hollanda’da toplam iş sayısı 11,6 milyona düştü. Bu rakam bir önceki çeyreğe göre 8 bin daha az. En büyük kayıp geçici istihdam sektöründe yaşandı. İş bulma ve geçici personel şirketlerinde 13 bin iş azalırken, ticari hizmetler sektöründe 6 bin kişilik düşüş kaydedildi. Buna karşılık kamu sektöründe istihdam arttı. Devlet kurumlarında 6 bin yeni iş oluştu.
Serbest çalışanların sayısı düşmeye devam ediyor
Verilerde dikkat çeken bir diğer gelişme ise serbest çalışanların sayısındaki azalma oldu. Çalışanı olmayan serbest meslek sahiplerinin (zzp’ers) sayısı ikinci çeyrekte yaklaşık 1,5 milyon olarak açıklandı. Bu sayı bir önceki çeyreğe göre 13 bin kişi azaldı. Serbest çalışan sayısındaki düşüş üst üste altıncı çeyrekte de devam etti. 2024 yılının son çeyreğinden bu yana Hollanda’da 131 bin daha az zzp çalışanı bulunuyor. Bu gerilemenin, sahte serbest çalışma uygulamalarına yönelik daha sıkı denetimlerle bağlantılı olabileceği belirtiliyor.
İşsizlik oranı yüzde 3,9 oldu
Hollanda’da resmi işsizlik oranı yüzde 4 seviyesinden yüzde 3,9’a geriledi. Ancak bu oran, daha fazla çalışmak isteyen herkesi kapsamıyor. CBS verilerine göre 568 bin yarı zamanlı çalışan daha fazla saat çalışmak istiyor ve çalışmaya hemen başlayabilecek durumda bulunuyor. Bu kişilerin sayısı bir önceki çeyreğe göre 9 bin arttı. 2024 yılının üçüncü çeyreğine kıyasla ise 64 bin kişilik yükseliş yaşandı. Daha fazla çalışmak isteyen bu grup, resmi işsizlik hesaplamalarına dahil edilmediği için iş gücü piyasasındaki gerçek tabloyu tam olarak yansıtmıyor.
İşverenlerin personel bulma sorunu sürüyor
Hollanda’da ekonomik koşullar nedeniyle bazı sektörlerde iş sayısı azalırken, nitelikli çalışan ihtiyacı devam ediyor.
Açık iş pozisyonlarının sayısı düşmesine rağmen işsiz sayısındaki hızlı gerileme, özellikle belirli sektörlerde personel bulma sorununu sürdürüyor. Uzmanlara göre önümüzdeki dönemde iş gücü piyasasındaki gelişmelerde ekonomik büyüme, şirketlerin işe alım politikaları ve serbest çalışma modelindeki değişiklikler belirleyici olacak.
YASAL UYARI: Haber, fotoğraf ve videolarımızı link vermeden kullananlar hakkında hukuki süreç başlatılacaktır. ©ufuk.nl UMG (Ufuk Media Grubu)
